市市场监管局组织开展维保作业人员能力比对活动

为持续提升全市电梯维护保养服务规范化水平，精准检验维保作业人员专业素养和实操技能，筑牢电梯安全运行防线，5月11日至21日，六安市市场监管局联合六安市电梯行业协会成功组织2026年六安市电梯维保作业人员能力比对活动，以技能比拼倒逼行业提质增效。

精细统筹谋划，科学制定比对方案。比对活动组织前期筹备扎实有序，市市场监管局牵头联合六安市特检中心、六安市电梯行业协会开展研讨，结合辖区电梯维保工作实际，细化比对内容、量化评判标准、敲定实施方案。以TSG T5002-2017《电梯维护保养规则》为比对大纲，聚焦曳引与强制驱动电梯半月维保31个规定项目开展比对，全方位、多角度检验维保作业人员的实操规范性、作业质量把控能力以及现场安全防护水平。

全程严督实考，全力保障活动质效。能力比对以现场模拟实操的方式开展，高度贴合一线维保作业场景。为保障活动平稳有序推进，活动现场专门配备备用样梯，安排专业技术人员全程驻守，做好应急保障、设备调试等配套工作。同时，组建专业考评团队全程跟进参比人员实操全过程，同步履行比对评分、作业安全监护双重职责。活动全程实行录音录像存档，完整留存每位参比人员的比对过程资料，全程公开透明、规范严谨，切实保障评判结果客观公正、全程可追溯。

深化结果运用，压实行业主体责任。本次能力比对实现全市电梯维保作业人员全覆盖，参与规模广泛、覆盖面全。全市74家电梯维保单位共计807名维保作业人员全员参与比对，全面摸清了辖区电梯维保队伍底数。市市场监管局将聚焦本次比对中暴露的短板弱项，精准开展靶向监管，对整体技能水平薄弱的维保单位及相关作业人员加大监管频次与检查力度。针对问题突出的维保单位，将依法组织约谈，核查其人员培训、日常管理、制度落实等情况；对评判得分较低、技能不达标的作业人员，督促企业限期组织专项复训、技能提升培训，常态化开展复核检验，最大化发挥能力比对的激励、约束、提升作用。

下一步，市市场监管局将持续推进电梯领域恶性低价竞争、粗放式服务等乱象治理，深化电梯领域“内卷式”竞争整治工作。不断优化监管模式、创新监管举措，以严格监管守住安全底线，全面提升全市电梯质量和安全水平，切实守护群众乘梯安全。